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很多行業(yè)都會(huì)因?yàn)橐阅信詣e來(lái)區(qū)別對(duì)待,這讓很多求職者都或多或少感受到了不公平,尤其是程序員這種工作壓力出了名大的崗位,大家更是想知道,程序員中存不存在性別歧視?
程序員是IT行業(yè)開(kāi)發(fā)領(lǐng)域中最為基礎(chǔ),同時(shí)也是需求量最大的崗位,這類開(kāi)發(fā)崗人員的主要職能就是程序開(kāi)發(fā)與維護(hù),其中又可以分為程序編碼和程序設(shè)計(jì)兩大系,軟件設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構(gòu)和測(cè)試工程都是程序員的工作職責(zé)。
無(wú)論是互聯(lián)網(wǎng)IT行業(yè),還是其他行業(yè),對(duì)于程序員的需求量都是只高不低的,可以說(shuō)程序員是一個(gè)較好就職的崗位。這樣也會(huì)導(dǎo)致想要上崗的求職者越來(lái)越多,大家不免擔(dān)心有些企業(yè)會(huì)用性別來(lái)卡就職機(jī)會(huì)。程序員的工作壓力大是公認(rèn)的,不過(guò)隨著社會(huì)教育水平的提高,無(wú)論男女,程序員的綜合素質(zhì)都在不斷進(jìn)步上升,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),善于平衡工作壓力的程序員才是企業(yè)需要的人才。
不可否認(rèn),現(xiàn)在還是會(huì)有一些企業(yè)會(huì)因?yàn)閾?dān)心女性工作能力、婚育狀況從而根據(jù)性別來(lái)招聘程序員,不過(guò)IT行業(yè)的大方向還是清正公平的,IT行業(yè)具有新生朝陽(yáng)行業(yè)的顯著特點(diǎn)——靠實(shí)力說(shuō)話。面對(duì)性別歧視,魔法打敗魔法是最好的處理方式,只要大家具備超強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,能夠熟練掌握C++、Python、JavaScript、Ruby等主流編程語(yǔ)言,能夠負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼和內(nèi)部測(cè)試的組織實(shí)施、能夠負(fù)責(zé)軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接等,具備以上這些業(yè)務(wù)能力,相信大家都能靠著自己的絕對(duì)實(shí)力,成功勝任程序員崗位。
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